مشاوره حقوقی رایگان با وکیل خوب دادگستری
مقرری بیمه بیکاری در موارد زیر قطع خواهد شد:
اشتغال دوباره، شرکت نکردن (بدون عذر موجه) در دوره‌های کارآموزی، نپذیرفتن شغل مربوط به مهارت او یا شغل مشابه پیشنهادی، استفاده از حقوق بازنشستگی، از کار افتادگی یا وظیفه، بازگشت به کار با دریافت مزد تمام یا بخشی از دوران بلاتکلیفی که در این صورت معادل مقرری دریافتی به صندوق بازگردانده می‌شود و دوران برخورداری به تناسب حذف و به عنوان سابقه کاری وی محاسبه خواهد شد.
چنانچه پس از پرداخت یا در حین پرداخت مقرری بیمه بیکاری، محرز شود که بیکاری بیمه شده ناشی از میل و اراده او بوده یا بیمه شده اشتغال دوباره را مخفی نگاه داشته است، صندوق تامین اجتماعی و صندوق‌های بازنشستگی مربوط حسب مورد نسبت به استرداد مقرری پرداختی در مدت زمان غیرمجاز اقدام می‌کند و مقرری بگیر، ملزم به پرداخت خواهد بود.
دریافت کمک هزینه در طول کارآموزی مانع برخورداری از مقرری بیمه بیکاری نیست. بیمه شده بیکار پیش از بیکار شدن، باید حداقل 6 ماه سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشد.
بیمه شده بیکار مکلف است ظرف 30 روز از تاریخ بیکاری با اعلام وضعیت بیکاری به واحدهای تعاون، کار و رفاه و اجتماعی، آمادگی خود را برای اشغال درمهارت خود یا مشابه آن اطلاع دهد. واحد مربوط، موظف است حداکثر تا 15 روز نظر خود را در موردامکان اشتغال یا عدم اشتغال بیمه شده بیکار اعلام کند. عدم اعلام نظر، به منزله تایید بیکاری بیمه شده خواهد بود.
مراجعه بعد از 30 روز با عذر موجه و ارائه مستندات و تایید اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان، بلامانع است.